工伤一般有什么赔偿标准

关于工伤赔偿标准，主要包括生活护理费、丧葬补助金及一次性工亡补助金等。依据《工伤保险条例》，不同伤残等级有不同的赔偿标准，例如七级伤残可得到13个月工资的一次性伤残补助金。赔偿标准的准确理解和应用，关乎劳动者的合法权益。
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工伤赔偿的处理，首先要申请工伤认定，明确伤害属于工伤范畴。随后进行劳动能力鉴定，根据伤残等级来确定赔偿项目和金额。最后，依照程序规定领取工伤保险待遇，确保劳动者得到应有赔偿。
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工伤赔偿流程包括四个主要步骤：申请工伤认定、劳动能力鉴定、领取工伤保险待遇。根据流程，员工需先完成工伤认定，明确伤害性质；接着进行劳动能力鉴定，评定伤残等级；然后依据伤残等级领取一次性伤残补助金、工伤医疗补助金等；若工伤导致生活困难，还可申请供养亲属抚恤金等。流程处理需遵循法定程序，确保赔偿的合法性和合理性。